近日，海南医科大学第一附属医院（以下简称“海医一附院”）为期4天的新员工岗前培训顺利开展。院领导徐剑、高炳玉、赵振强、黄雄高、黎海江出席开班仪式，副院长赵振强主持仪式。

培训伊始，赵振强副院长代表院领导班子对新员工的加入表示热烈欢迎。他指出，新员工是医院高质量发展的新鲜血液，为医院注入了新活力、新希望，期待大家在海医一附院开启职业生涯新篇章，与医院同进步、共辉煌。

医院党委书记徐剑以《能力促进－全素质培养计划》为题，为新员工讲授“入职第一课”。他结合自身工作经历，分享职业成长中的心得与感悟，为新员工提供实践参考。徐剑书记强调，医学是需要终身学习的领域，希望新员工提前做好职业规划，认识到能力精进的重要性，以科学的学习方法、严格的自我要求，在专业道路上持续成长。

为确保岗位培训有成效，人力资源部精心策划课程体系，协调党委组织部、纪检部、计划财务部、科研部、中心实验室、院感公卫部、信息中心、医务部、医院质量控制部、教学部、医保办、后勤保卫部、工会、团委等19个职能部门主任或业务骨干组成“讲师团”，围绕新员工履职所需的核心能力等方面进行培训。培训内容涵盖了医院文化建设与发展历程、医德医风与行风建设、医疗核心制度与医疗安全、医疗文书书写规范、公共卫生知识、医保政策、廉洁行医、消防安全、信息系统操作、人事有关管理制度与职业培养和规划等多个方面。授课老师结合丰富的一线工作经验，进行了深入浅出的讲解，让培训内容更具实用性、指导性，帮助新员工快速掌握岗位必备知识。

院领导班子、相关职能部门主任与新员工合影留念，定格入职之初的集体记忆

除专业培训外，人力资源部还安排了一天的拓展培训，旨在提升新员工的团队协作能力与凝聚力。活动现场充满青春活力，新员工随机分组后，共同完成了一系列“破冰”挑战。活动不仅激发了大家的智慧与潜能，更增进了彼此之间的沟通与认识。现场笑声不断，陌生感逐渐消融，团队凝聚力在轻松的氛围中悄然提升。

此次岗前培训，是海医一附院加强人才队伍建设、医院文化建设和保障医疗质量与安全的重要举措，也体现了医院对新员工成长的重视与关怀。未来，医院将持续优化岗前培训体系，助力新员工更快融入集体、适应岗位，恪守医德、精进医术，与医院携手为海南自由贸易港健康事业高质量发展贡献力量。